让中站环卫工人更体面地工作
更新时间：2019/4/28 17:17:44 来源：本站原创
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（本栏照片均由本报记者张璐摄） |
中站区在全市环境卫生检查中连续10年保持各城区第一，连续3届被评为“省级文明单位”“省级卫生单位”，连续4年被评为“河南省城市市容环境卫生先进集体”。中站区环卫处的环卫工人很牛，反映其事迹的稿件多次在《焦作日报》头版刊发，受到该区区委书记董红倜的表扬。
中站区环卫处是怎样一个优秀集体？中站区的环卫工人是怎样一群可爱的人？近日，记者来到中站区环卫处采访，感受科技环卫、人文环卫、文明环卫的独特魅力。
锐意改革，大胆创新
科技环卫走在前
全国首家引进环卫流动服务车，全市率先在垃圾中转站安装视频监控，全市首家引进电动快速保洁车、电动垃圾运输车、手推式除雪机……多年来，中站区环卫处的机械化水平一直都处于全市环卫系统前列。
2013年秋季的一天，中站区环卫处主任仝复宝在一家商场门外看到一辆警务流动服务车，透过玻璃，看到几名民警正在车上休息。为何不能设计制造环卫流动服务车，为环卫工人创造更好的工作条件呢？仝复宝马上拨通了警务流动服务车上的生产厂家电话，与该厂家取得联系。经过多次修改设计方案，全国首辆专属于环卫工人的流动服务车诞生了，车里配备有电视机、冰箱、饮水机、发电机、空调、微波炉、沙发及方便面、一次性碗筷等，可以为环卫工人提供多种服务。
2015年以来，为了做好大气污染防治工作，中站区环卫处陆续引进了洗扫车、吸尘车、冲洗车、雾炮车、洒水车等近20辆环卫机械化作业车辆，使道路机械化清扫率达到100%，为推行“以克论净”道路保洁模式夯实了基础。同时，中站区环卫处还购置了700余把新型环保扫帚，这种扫帚的材质为绿色软塑材，与传统扫帚相比具有轻便耐用、吸附尘土能力强等特点，深受环卫工人的喜爱。
为有效提高道路洁净度，中站区环卫处实施“干洗冲洗机扫为主、人工补充清扫为辅”的人机高效联合作业模式，以“十净一不见”（即路面净、绿化带净、道边净、排水口净、人行道净、果皮箱净、树周围净、墙角净、构筑物净、垃圾中转站及公厕净和视野内不见垃圾）为标准，有力地提升了城市道路清扫保洁质量。
每逢下大雪，环卫工人都是清除积雪的主力军，但慢车道、人行道积雪除不尽成老大难问题。2017年夏季，中站区环卫处未雨绸缪，购置了两台手推式除雪机，以解决慢车道、人行道积雪除不尽的问题，这是我市环卫系统首家引进此类新型除雪设备，弥补了大型除雪设备的不足。
2015年，为降低环卫工人除雪时的劳动强度，中站区环卫处开展技术革新活动，组织技术人员设计制作了100余个带有轮子的手推式除雪铲，比用铁锨除雪省时省力。
2018年，中站区环卫处以“四城联创”为契机，积极推进“公厕革命”，建造了辖区第一座国家一类公厕，升级改造国家二类公厕5座，为11座公厕安装除臭设备，为14座公厕增添灭蚊灭蝇设施，打造了一批区域特色景观公厕。该区新建的国家一类公厕安装了感应冲水系统、人脸识别厕纸机，设置了第三卫生间，专门供带有婴幼儿的父母、需要看护的老人和残障人士使用。中站区环卫处还对许衡公园西侧的垃圾中转站进行全面改造，增加高压清洗、喷雾除臭、自动消杀等设施，有效消除垃圾异味，控制蚊蝇滋生。
同时，中站区环卫处按照“四净三无两通一明”标准，强化对公厕的规范化管理。去年以来，该处管辖的17座公厕和10座垃圾中转站中，先后有6座公厕荣登市“四城联创”指挥部发布的“四城联创”红榜。中站区环卫处在全市“四城联创”集中攻坚排序中位列环卫系统第一名，受到市“四城联创”指挥部的通报表扬。
以人为本，提高待遇
人文环卫暖人心
近年来，中站区环卫处在区委、区政府的大力支持下，积极与有关部门沟通协调，不但为在编环卫工人办理了工伤保险，还为非在编环卫工人缴纳了“五险”，解决了环卫工人的后顾之忧；针对环卫工人中家庭困难户多的情况，采取一线环卫工人定点免费理发措施；环卫工人过生日，送上生日蛋糕；邀请心理医生为环卫工人举办“心晴环保”等心理辅导讲座，排解压力，舒缓情绪；每年组织环卫工人参加免费健康体检；开展元宵节“送汤圆、敬环卫”、春节送饺子等暖心活动，增强环卫工人的幸福感。
每天，环卫工人为市容环境无私奉献，为解决环卫工人作业期间临时休息问题，2014年至今，中站区环卫处在城区陆续建成了7座环卫工人休息港湾，为环卫工人提供了舒适温馨的休憩场所。为保证清扫一线环卫工人的作业安全，中站区环卫处在全市率先为一线环卫工人统一配备了高标准、高质量的LED反光背心和环卫肩式警示灯，极大地增加了凌晨和夜间环卫工人在清扫作业时的安全系数。每年夏季，中站区环卫处都会安排环卫流动服务车，配备常用应急药品，全天候供水，并在高温时段由机关人员轮流负责为工作在一线的环卫工人发冰糕，并随时为他们提供防暑降温应急服务。每年冬季，中站区环卫处及时发放棉衣、棉帽、棉手套和棉围巾，让环卫工人温暖过冬。为了让环卫工人在雨雪天安全作业，去年又发放了防雨雪鞋套，这在全市也尚属首例。
带头践行，文明创建
实现全民环卫
去年11月份，中站区公厕管理员程冬梅救助癫痫病发病男子的爱心故事在《焦作日报》头版多次报道，董红倜作出批示，要求全区向程冬梅学习。随后，中站区环卫工人祁秀花、韩如意、张丽红等人的先进事迹再次登上《焦作日报》头版，引发社会的广泛关注。
环卫工人是单纯朴实的，他们的行为展现了人间温暖。中站区环卫处在文明单位创建工作中，带领环卫工人积极践行社会主义核心价值观，以“重在建设、贵在坚持”为重点，细化完善《各科室工作职责》《服务工作一线法》《优质服务承诺》等制度，定期举办道德讲堂、志愿者服务、身边好人评选等活动，引导广大环卫工人传承美德、树立新风。同时，定期组织开展“我爱我家”环境卫生宣传活动，张贴条幅和标语，向群众发放爱护环境卫生宣传页、“垃圾不落地”手提袋，免费为每个沿街门店配备扫帚、簸箕、垃圾桶等，并与群众面对面沟通，拉近距离，增进感情，进一步营造了全社会理解、支持、关心、参与环境卫生工作的良好氛围。
“我希望通过我们的努力，逐步加大科技投入力度，改进、更新清扫工具和环卫作业模式，在减轻环卫工人劳动强度的同时改善福利待遇，让他们享有更多的尊重和关爱，可以更体面地工作和生活。”仝复宝说。
（记者 张璐 实习生 赵斯诺）
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中站区在全市环境卫生检查中连续10年保持各城区第一，连续3届被评为“省级文明单位”“省级卫生单位”，连续4年被评为“河南省城市市容环境卫生先进集体”。中站区环卫处的环卫工人很牛，反映其事迹的稿件多次在《焦作日报》头版刊发，受到该区区委书记董红倜的表扬。
中站区环卫处是怎样一个优秀集体？中站区的环卫工人是怎样一群可爱的人？近日，记者来到中站区环卫处采访，感受科技环卫、人文环卫、文明环卫的独特魅力。
锐意改革，大胆创新
科技环卫走在前
全国首家引进环卫流动服务车，全市率先在垃圾中转站安装视频监控，全市首家引进电动快速保洁车、电动垃圾运输车、手推式除雪机……多年来，中站区环卫处的机械化水平一直都处于全市环卫系统前列。
2013年秋季的一天，中站区环卫处主任仝复宝在一家商场门外看到一辆警务流动服务车，透过玻璃，看到几名民警正在车上休息。为何不能设计制造环卫流动服务车，为环卫工人创造更好的工作条件呢？仝复宝马上拨通了警务流动服务车上的生产厂家电话，与该厂家取得联系。经过多次修改设计方案，全国首辆专属于环卫工人的流动服务车诞生了，车里配备有电视机、冰箱、饮水机、发电机、空调、微波炉、沙发及方便面、一次性碗筷等，可以为环卫工人提供多种服务。
2015年以来，为了做好大气污染防治工作，中站区环卫处陆续引进了洗扫车、吸尘车、冲洗车、雾炮车、洒水车等近20辆环卫机械化作业车辆，使道路机械化清扫率达到100%，为推行“以克论净”道路保洁模式夯实了基础。同时，中站区环卫处还购置了700余把新型环保扫帚，这种扫帚的材质为绿色软塑材，与传统扫帚相比具有轻便耐用、吸附尘土能力强等特点，深受环卫工人的喜爱。
为有效提高道路洁净度，中站区环卫处实施“干洗冲洗机扫为主、人工补充清扫为辅”的人机高效联合作业模式，以“十净一不见”（即路面净、绿化带净、道边净、排水口净、人行道净、果皮箱净、树周围净、墙角净、构筑物净、垃圾中转站及公厕净和视野内不见垃圾）为标准，有力地提升了城市道路清扫保洁质量。
每逢下大雪，环卫工人都是清除积雪的主力军，但慢车道、人行道积雪除不尽成老大难问题。2017年夏季，中站区环卫处未雨绸缪，购置了两台手推式除雪机，以解决慢车道、人行道积雪除不尽的问题，这是我市环卫系统首家引进此类新型除雪设备，弥补了大型除雪设备的不足。
2015年，为降低环卫工人除雪时的劳动强度，中站区环卫处开展技术革新活动，组织技术人员设计制作了100余个带有轮子的手推式除雪铲，比用铁锨除雪省时省力。
2018年，中站区环卫处以“四城联创”为契机，积极推进“公厕革命”，建造了辖区第一座国家一类公厕，升级改造国家二类公厕5座，为11座公厕安装除臭设备，为14座公厕增添灭蚊灭蝇设施，打造了一批区域特色景观公厕。该区新建的国家一类公厕安装了感应冲水系统、人脸识别厕纸机，设置了第三卫生间，专门供带有婴幼儿的父母、需要看护的老人和残障人士使用。中站区环卫处还对许衡公园西侧的垃圾中转站进行全面改造，增加高压清洗、喷雾除臭、自动消杀等设施，有效消除垃圾异味，控制蚊蝇滋生。
同时，中站区环卫处按照“四净三无两通一明”标准，强化对公厕的规范化管理。去年以来，该处管辖的17座公厕和10座垃圾中转站中，先后有6座公厕荣登市“四城联创”指挥部发布的“四城联创”红榜。中站区环卫处在全市“四城联创”集中攻坚排序中位列环卫系统第一名，受到市“四城联创”指挥部的通报表扬。
以人为本，提高待遇
人文环卫暖人心
近年来，中站区环卫处在区委、区政府的大力支持下，积极与有关部门沟通协调，不但为在编环卫工人办理了工伤保险，还为非在编环卫工人缴纳了“五险”，解决了环卫工人的后顾之忧；针对环卫工人中家庭困难户多的情况，采取一线环卫工人定点免费理发措施；环卫工人过生日，送上生日蛋糕；邀请心理医生为环卫工人举办“心晴环保”等心理辅导讲座，排解压力，舒缓情绪；每年组织环卫工人参加免费健康体检；开展元宵节“送汤圆、敬环卫”、春节送饺子等暖心活动，增强环卫工人的幸福感。
每天，环卫工人为市容环境无私奉献，为解决环卫工人作业期间临时休息问题，2014年至今，中站区环卫处在城区陆续建成了7座环卫工人休息港湾，为环卫工人提供了舒适温馨的休憩场所。为保证清扫一线环卫工人的作业安全，中站区环卫处在全市率先为一线环卫工人统一配备了高标准、高质量的LED反光背心和环卫肩式警示灯，极大地增加了凌晨和夜间环卫工人在清扫作业时的安全系数。每年夏季，中站区环卫处都会安排环卫流动服务车，配备常用应急药品，全天候供水，并在高温时段由机关人员轮流负责为工作在一线的环卫工人发冰糕，并随时为他们提供防暑降温应急服务。每年冬季，中站区环卫处及时发放棉衣、棉帽、棉手套和棉围巾，让环卫工人温暖过冬。为了让环卫工人在雨雪天安全作业，去年又发放了防雨雪鞋套，这在全市也尚属首例。
带头践行，文明创建
实现全民环卫
去年11月份，中站区公厕管理员程冬梅救助癫痫病发病男子的爱心故事在《焦作日报》头版多次报道，董红倜作出批示，要求全区向程冬梅学习。随后，中站区环卫工人祁秀花、韩如意、张丽红等人的先进事迹再次登上《焦作日报》头版，引发社会的广泛关注。
环卫工人是单纯朴实的，他们的行为展现了人间温暖。中站区环卫处在文明单位创建工作中，带领环卫工人积极践行社会主义核心价值观，以“重在建设、贵在坚持”为重点，细化完善《各科室工作职责》《服务工作一线法》《优质服务承诺》等制度，定期举办道德讲堂、志愿者服务、身边好人评选等活动，引导广大环卫工人传承美德、树立新风。同时，定期组织开展“我爱我家”环境卫生宣传活动，张贴条幅和标语，向群众发放爱护环境卫生宣传页、“垃圾不落地”手提袋，免费为每个沿街门店配备扫帚、簸箕、垃圾桶等，并与群众面对面沟通，拉近距离，增进感情，进一步营造了全社会理解、支持、关心、参与环境卫生工作的良好氛围。
“我希望通过我们的努力，逐步加大科技投入力度，改进、更新清扫工具和环卫作业模式，在减轻环卫工人劳动强度的同时改善福利待遇，让他们享有更多的尊重和关爱，可以更体面地工作和生活。”仝复宝说。
（记者 张璐 实习生 赵斯诺）
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